第(1/7)节     25-05-03

    第三章往日的伤痕（1）

    盛夏的高温仍然在进一步的爬升。发布邮箱LīxSBǎ@ＧＭＡＩＬ．地址发?布\页地址{.01｀｀c

    通风效果不好的地下二层办公室，余青看着正在全速运作、却没有多少制冷效果的老式柜机空调，无奈的用纸擦拭额头上的汗水。

    在他来的时候，这里连空调都没有，大概是公司认为劝退员工的房间不需要这种人道主义的电器吧。常驻在这里的余青实在受不了，极力向秘书处反馈这个问题，才终于有了这台聊胜于无的空调。

    当然，外界的炎热仅仅是一方面，年逾57岁的余青觉得自己的内心也非常的“燥热”。

    远离性爱好几年的他，在近期重新品尝了销魂的快感。

    性爱是会上瘾的。

    只做一次倒还没那么严重，问题是，余青最近几乎是毫不间断的和各种女人上床。

    25岁年轻漂亮的陈琳，32岁成熟美艳的柳雁，不知具体年龄却风骚无比的秘书许瑜...放在过去，他绝对想不到几年后的自己能和这些人发生关系。

    就像喉咙干渴的时候喝下甜腻的果汁，反而会变得更渴一样，衰老的身体仍然在渴求更多的女体。

    （这样下去可不妙啊...）

    他受好友王河山，也就是现在他任职公司的ceo邀请，在这里担任办公耗材管理部（裁员部）的部长，好好的把送来这里的员工劝退，帮助他们找到下一份工作才是他的职责。

    然而，他感觉自己的行径就是职权骚扰，迄今为止来到这里的两个女人都和他上过床，这要是传出去，自己的老年生涯也会彻底完蛋。

    他略带烦躁的拿起报纸，扫视着千篇一律的新闻，上面报道着一家新型五星级酒店即将开业。二十年前，宾馆里还能经常捡到印着半裸女人的小卡片，真是今时不同往日。

    （不对，我为什么会想这种事...）

    意识到自己的思维和那些老色痞没什么区别，余青又沮丧、又无奈。

    （干脆再找许瑜做一次吧...）

    他正打算拨通秘书处的电话，办公室的门又被人敲响了。

    就算已经裁掉了5个人，也仍有新人被送来，这个表面光鲜亮丽的公司实际情况可见一斑。

    “请进。”

    他说话的同时，上前拉开了门。

    奇妙的体香扑面而来，一个有些拘束的女性站在那里，让他不由地睁大了眼睛。

    （...不会吧...）

    余青控制不住自己的表情，惊诧的嘴巴微张...因为这个女人的长相，很像他过去认识的另一个人。难道是姐妹、表姐妹...或者是女儿？

    “您好，这里是办公耗材管理部吗？”

    女人并没有察觉到余青内心的惊讶，带着有些困倦的表情环视了空荡荡的室内。她没有那种因为被调到这里而受打击的反应，全身上下都散发出一种缺乏紧张感的悠闲氛围。

    “啊、啊...是的，随便坐在哪里都行。”

    回过神｀l｀t｀xs｀｀o｀m来的余青赶紧让她入内，同时回想着早上才检查过的邮件记录。人事部并没有把新人的档案发过来，这到底是怎么回事？

    简单的交谈后，余青得知女人叫李雪冰，今年26岁，原本在营销部工作。

    （怎么会有这种事...）

    余青的内心忽然有种撕裂的情感，某种深藏在暗处的记忆逐渐苏醒。

    到现在都没有结婚的他，在二十年前曾喜欢过一个女人。

    而眼前的这个李雪冰，不论是相貌还是名字，都和她十分相似。

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    午休时间，余青到食堂寻找着营销部的部长。

    每当有新人被送到自己的部门，他就会去对方原来所在的部门了解情况，这已经成了管理。

    营销部是负责公司销售战略的第一线，要求所有工作人员都能敏锐的察觉市场的走向，因为销售群体面向女性，还要跟上时尚的潮流，所以大多都是女性。部长程城是一位50岁的精干女性，在余青看来，她就是柳雁想成为的样子。

    和余青独处后，原本还和年轻下属谈笑风生的程城表情变得严肃了起来。

    “过去就算有人员变动，我也会努力的把她们推荐到更好的部门的...她还是第一次被我列入裁员名单的部下。”

    她的语气有些沮丧，余青很快就意识到问题所在。

    “是有什么特别的原因吗？”

    “...哎，这原本是不应该对外人说的。”

    程城深深地叹了口气。

    “李雪冰很年轻，有这样的新鲜血液加入，我是很高兴...但很快，我们就察觉到了她的不对劲...她有些过于外放了。?╒地★址╗最新(发布xsd.xy”

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