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【富豪的Cosy小镇】

第(5/18)节

    “不瞒你说,咱们老板在性事那方面有些怪癖。”小雨说,“鲍老板就是喜欢玩孕妇啊,而且你和梦梦的关系关系还是姑嫂,这种关系鲍老板更喜欢。所以如果你和李梦梦都能留下来的话,老板对你们绝对是青睐有加,到时候给你们的工资可能还会更高。而且李梦梦他们一家,家境本来就困难,现在又怀着个孩子,这生孩子可是需要很大的费用支出啊。如果李梦梦和你一起在COS小镇留任,那孩子以后的养育问题、教育问题不就都迎刃而解了吗?”

    “是,小雨姐你说的都没错,可是这事儿你和我说,我也不知道怎么劝他们呀,毕竟他们都太老实了。而且……而且梦梦姐还怀着孕呢,这要是在和老板做爱的时候把孩子给做掉了,这可是不行的呀!”

    “哈哈哈,这你就不用操心啦!老板是有经验的人,以前他就玩过厂子里的一个孕妇,那时候你还没来工作呢。我记得老板玩了那个女人三天,整整三天孩子都没掉,事后老板给了她10万块钱,奖励她的卖力。”小雨平淡的说着往事,却把丁香洁惊讶的说不出话来。

    “10……10万?这么多……”丁香洁在心里盘算着,被操三天就有10万了,这能买多少个包包?多少件衣服?

    “行,小雨姐,我回去我就劝劝梦梦姐,我和梦梦姐争取留下来在cos小镇工作,赚钱嘛,不丢人!”

    “是是是,赚钱嘛,不丢人!”小雨微笑着看丁香洁走出办公室,内心很是鄙夷。

    呵,又是一个为了钱什么都做得出来的女人。

    在鲍威的工厂工作久了,小雨对这种事情见得很多,前几年鲍威要是看上了工厂里的哪个女工,都是小雨在其中牵线。每每提出了巨额的报酬,不管这个女人前期反抗的有多么强烈,最后都会同意,小雨已经把人性看的很透了。

    手中的人员名单一个个的打了勾,小雨轻笑一声:“人啊……”

    小月主管的财务部门也在一个月内结束了劝说任务。龙腾小说 之前迫不及待想要留任的单亲妈妈和自己18岁的女儿,就是在小月的财务部门工作。全体员工大会结束的第二天,单亲妈妈就找到了小月,表示自己和女儿想要继续留任。

    “姐,你可想好了,你和你女儿要一起在咱们的COS小镇给鲍老板工作,是不是?”

    单亲妈妈娇羞着点点头:“是啊是啊,就是……嗯……我想提个意见,老板能不能别动我的女儿,尽量都朝着我来,毕竟我女儿还小……没经历过那事儿……”

    小月笑着打断了她的话:“姐,这事儿我可说了不算,咱老板喜欢玩什么,你是厂子里的老人肯定也知道。之前咱工厂有一个16岁的小女孩儿,就是被咱老板给破处了,事后老板给了女孩儿15万块钱的补偿。这事儿你记得不?”

    “记得记得。”单亲妈妈点头。

    “所以啊,你女儿是个处女这是个好事儿,年龄小也是个好事儿,你和你女儿一起留任更是好事儿!到时候把老板伺候舒服了,赏给你们的钱,那可是你们之前工作一年都赚不了的呀!”

    单亲妈妈麻木的点着头,不再有异议。这些年来,她独自一人抚育着自己的女儿,辛苦了大半辈子才把女儿拉扯大,这些年的苦日子已经磨砺了她所有的锐角,她变的很是顺从,好像已经不知道反抗是什么了——

    日子在一天天的过去。日历上的页数翻了一篇又一篇。

    很快,一个月过去了。

    在这一个月内,每天都有员工被裁掉。每个部门都是人心惶惶。

    有些人口口声声说着:“大不了就辞职,不干了!”可是当主管真的一个个的把昔日的好友裁掉的时候,他们心中还是充满了不可明说的紧张和恐惧,生怕下一个就到了自己。毕竟鲍威的家具厂工资在当地已经算是很高的了,更何况,新建了厂区——COS小镇之后,女工的工资更是翻了倍的高。

    这些日子里,厂区的各个角落都时不时的聚集着三三两两的人,有男人也有女人,他们在一起讨论着家具厂新颁布的COS小镇的留任标准和小镇员工的酬劳标准,以及这群人到底该何去何从?是留下还是离开?

    某天,售后部门的楼梯间里聚集了三个男人,是陈华、李志和雷浩。他们前些天都被小虎约谈过,对这件事的利害关系也都有所明了,可还是过不了心里的那道坎。

    “雷子,你和你媳妇都还很年轻,对这种事情应该不排斥吧?”陈华迟疑着开口,他一直都是个很传统的男人,觉得让自己的老婆用身体去取悦别的男人来换取报酬,是一件十分可耻的事情,可是自己的家庭又实在是困难,更何况自己还有一个未出世的孩子。

    “我和李雪都无所谓,”雷浩抽了一口烟,徐徐的呼出一口烟气,背靠着墙壁,满不在乎的说,“反正她也平时也喜欢cos一些动漫角色,对cos游戏也不排斥,现在工厂新建了一个cos小镇,倒还省的她自己去买衣服了。”

    雷浩今年20岁,乡下出身,
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